Introdução à Métrica de Relatórios e KPI A métrica de relatórios e KPI, também conhecidos como indicadores-chave de desempenho, são essenciais para avaliar o desempenho do seu negócio. Este artigo fornecerá um guia abrangente sobre como relatar métricas e KPI de forma a desbloquear o potencial da sua empresa. Importância dos indicadores de indicadores e … Ler mais
Definição de Coragem Moral no Local de Trabalho A coragem moral é um valioso traço de liderança que pode ajudar a criar um ambiente positivo e inclusivo no local de trabalho. É a capacidade de olhar para além dos próprios interesses e defender o que está certo, mesmo que isso os coloque em risco de … Ler mais
o que é o Pagamento por Turno? O pagamento por turnos é um tipo de estrutura salarial em que os empregados são pagos com base nas horas de trabalho, em vez de uma taxa padrão para cada hora trabalhada. O objectivo do pagamento por turnos é recompensar os empregados por assumirem um horário de trabalho … Ler mais
Escrever um relatório HR é uma tarefa complexa. Requer uma compreensão da finalidade do relatório, dos objectivos a atingir, dos dados que precisam de ser recolhidos, da estrutura do relatório e da redacção do conteúdo. Requer também a revisão e edição do relatório, a sua apresentação, e a avaliação dos resultados. Neste guia abrangente, analisaremos … Ler mais
Determine o Portador e Modelo do seu iPhone Este é o primeiro passo para activar um iPhone usado. Use o número IMEI do iPhone para determinar o modelo específico e a portadora do dispositivo. Assim que tiver esta informação, poderá determinar melhor quais os passos a dar a seguir. Verifique se o iPhone está bloqueado … Ler mais
Criar um Programa de Desenvolvimento Integral do Empregado: 8 Actividades para Promover o Crescimento Profissional O desenvolvimento dos funcionários é essencial para qualquer negócio de sucesso. Um programa abrangente de desenvolvimento dos funcionários pode ajudar os funcionários a permanecerem motivados e empenhados no seu trabalho, e pode melhorar a satisfação e o desempenho profissional global. … Ler mais
que informações pode ver sobre quem viu o seu perfil no Facebook? Quais são as vantagens de ver quem visitou o seu perfil? como é que acede à funcionalidade para ver quem viu o seu perfil? que considerações de privacidade deve fazer ao ver quem visitou o seu perfil? é possível bloquear as pessoas de … Ler mais
preparação para entrevistas de avaliação – o que considerar identificação de quedas comuns na entrevista de avaliação superação da ansiedade e nervosismo na entrevista as vantagens das perguntas abertas Os perigos das entrevistas de avaliação não estruturadas Como fazer uso do silêncio e das pausas Saber quando acompanhar após uma entrevista de avaliação Os benefícios … Ler mais
Definindo a Lei da Família e Licença Médica (FMLA) Nos Estados Unidos, a Lei da Família e Licença Médica (FMLA) é uma lei federal que dá direito aos empregados elegíveis a gozar licenças não remuneradas e protegidas por razões familiares e médicas específicas. Espera-se que os empregadores assegurem que os seus empregados estejam cientes dos … Ler mais
visão e objectivos obscuros: Como é que um gerente pobre se parece Estabelecer Expectativas Não Realistas: Os Sinais de Aviso Falta de Comunicação: A Red Flag of Poor Management Recusa de Adaptação: Fraca adaptabilidade equivale a má gestão Má capacidade de escuta: Um Indicador de Gestão Insatisfatória Gestão deficiente do tempo: Um sinal de má … Ler mais